职位描述
      薪资：1.5W-3W
      一、岗位职责：
      1、经营目标的制定与执行，负责门店盈亏管理；
      2、主持院区日常工作（院感院控、护理质量、人员带教、病历规范与随访、人员管理）等；
      3、员工培训考核、医疗质量把控、患者满意度跟踪、医患投诉处理等；
      4、协助主任管理院区日常行政事务，包括迎检、排班、人员沟通协调等。
      二、任职要求：
      1、大学专科及以上学历，有连锁门店管理经验和运营经验者优先；
      2、具有较强的团队协作及沟通管理能力。
      三、福利待遇：
      五险、提供食宿、高原假、节日及生日福利